При подготовке к новому учебному году ремонт существующих и строительство новых школьных зданий очень важно. Но еще важнее учительские кадры.
На сегодняшний день в муниципалитете функционирует 22 общеобразовательных учреждения, в которых работают порядка 1000 педагогов.
По словам начальника Управления образования Светланы Ломаковой кадрового дефицита в школах округа нет.
Проблемы дефицита педагогических кадров на сегодняшний день в школах муниципалитета практически нет. Важно отметить, что существенно сократился отток кадров. Если раньше учителя уходили в Москву, то сегодня к нам возвращаются из столицы. Это во многом связано с тем, что у нас существует целый комплекс мер социальной поддержки педагогов. В округе работает программа предоставления жилья педагогам. Ежегодно выделяется порядка 25 служебных квартир. Большое внимание уделяется молодым специалистам. В последние годы в школы приходят в среднем 30 выпускников педагогических вузов.
Стоит отметить, что большинство из них остаются работать в школе. Придя на работу в образовательное учреждение, молодые специалисты получают единовременную выплату из областного бюджета в размере 150 тысяч рублей, доплату в составе заработной платы из областного и муниципального бюджетов 11 тысяч рублей, а также осуществляется ежемесячная доплата из областного бюджета за классное руководство в размере 6 тысяч. Кроме того, педагоги имеют возможность воспользоваться социальной ипотекой. Средняя зарплата учителей составляет 60 тысяч рублей.
